GFOS stellt neues Software-Release vor

Die HR-Lösung GFOS Workforce reicht vom Modul Zeiterfassung über die Personaleinsatzplanung bis hin zum umfassenden Workforce-Management – auch in der Cloud. Mit der Zeiterfassung werden alle Faktoren der Arbeitszeitflexibilisierung ausgeschöpft. Überstunden werden vermieden, unvorhergesehene Ausfälle und saisonale Schwankungen ausgeglichen. Das eigenverantwortliche Arbeiten von Mitarbeitern wird unterstützt, was Motivation und Leistungsbereitschaft erhöht.

Die Personaleinsatzplanung und Personalbedarfsermittlung unterstützen Unternehmen dabei, ihre wertvollste Ressource Mitarbeiter richtig einzusetzen und sorgen dafür, dass genau dann Mitarbeiter mit entsprechenden Qualifikationen zur Verfügung stehen, wenn diese auch gebraucht werden. Ziel ist es, den Personaleinsatz noch genauer an die jeweiligen Erfordernisse im Unternehmen anzupassen, ohne dabei die Kosten in die Höhe zu treiben. GFOS Workforce unterstützt Unternehmen ebenfalls bei der Erfüllung der gesetzlichen Anforderungen zum Mindestlohn innerhalb der Zeitwirtschaft.